モチベーションの高い人材に効果的に出会う方法を探していました

「グリーンデンタルクリニック」は、市ヶ谷駅から徒歩すぐの場所にある歯科医院です。

理事長が顎関節症と補綴歯科、口腔顔面痛の専門医ということもあり、顎関節治療と補綴治療、口腔外科治療は全国的に高い専門性を有しており、東北や九州から来院される患者様も少なくありません。

当院で大切にしているのは、患者様とのコミュニケーションです。痛みに対する対処療法ではなく、痛みの裏側にある根本的な原因にアプローチしながら治療を行っています。

受付や歯科衛生士にも、患者様としっかりと関係性を築くことを大切にしてもらっているので、前向きに仕事に取り組む姿勢が必要だといえるでしょう。

『Airワーク 採用管理』を活用したのは、そうしたモチベーションの高いスタッフを採用したいと思っていたからです。これまでは当院の仕事についてあまり理解をせずに面接に来られる方がいて、互いに時間と労力の無駄になってしまうことがありました。

そういう状況下で、より良い採用方法はないかと思っていたときに出会ったのが『Airワーク 採用管理』です。

要件にマッチした人からの応募が増え、６名のアルバイトの採用に成功しました

当院では、『Airワーク 採用管理』で、2024年3月から8週間かけて、受付兼助手のアルバイト採用を行いました。3月から4月にかけて、どこも新しいアルバイトの採用を積極的に実施する時期です。

そのため採用が成功するか不安があったのですが、結果的に19名の応募があり、6名の採用ができました。これまでにない大きな成果を上げられて、非常に驚いています。

今までとは違い、応募者が当院のことをWebで調べてきているのが多いのが特徴的でした。

当院はホームページなどで情報発信をしているのですが、そうした情報をご覧になってから応募してくださる方が多かったため、これまで以上に、当院の治療方針などを理解しているのはもちろん、仕事に対するモチベーションの高い方が増えたと感じています。

また、応募者とメールでやり取りができる点も大きなメリットです。シフトの希望日や時間帯といった希望を事前に伺うことができるため、面接日を決める段階で互いに認識のずれがありません。

必要事項の確認を簡略化できた結果、面接では人柄の把握に時間を割くことができるようになり、効率的な採用を実現できました。

低コストで効果的な採用が行えるメリットは非常に大きいです

今回、4週間の求人掲載を2回行い、合計費用は13万円でした。過去に同条件で4週間の求人掲載を行った際には、1回あたり10万円以上の費用がかかっていたため、比較すると一定のコスト削減ができました。

採用予算金額を決めてから募集を始められるだけでなく、採用が決まったら求人をいつでも停止できる点も非常に魅力的に感じています。

コストもその時点までの分しか掛からないので、コストパフォーマンスはとても高いです。

今後も当院では『Airワーク 採用管理』の活用を続けていくつもりです。歯科業界では歯科衛生士を中心に売り手市場が続いていて、なかなか採用がスムーズにいきません。その点、『Airワーク 採用管理』を通して『Indeed PLUS』を活用すると、当院に合った求人サイトに自動で掲載を行ってくれます（※）。

また、求人を読み込み、仕事内容などに魅力を感じてくれた方が応募してくださる傾向が高いと感じ、より効果的な採用ができると思いました。

当院のさらなる発展のため、必要不可欠なツールだと感じています。

※ Indeed PLUS 利用の際には、Indeedの利用規約、掲載基準、使用制限が適用されます。Indeed PLUS連携求人サイトのうち、求人の内容・特性や閲覧・応募状況等に照らしてIndeedが最も当該求人に相応しいと判断した連携求人サイトへ自動掲載します。

店舗データ／
グリーンデンタルクリニック
〒102-0076
東京都千代田区五番町5-6　ビラカーサ五番町１Ｆ

2001年開業。原因にのみアプローチするのではなく、根本的な治療を行うことで、多くの患者の信頼を獲得。高い専門性を有する診察科目も多く、首都圏をはじめ日本全国から患者が来院している。