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「タイムカード」の目的は、従業員の労働実績を記録すること まず、「タイムカード」そのものを理解することからは…
シフト表とは、変動する勤務予定をひとつの表にまとめたもの シフト表とは、お店を運営する際「いつ」「誰が」働く…
シフト管理の目的は、従業員の勤務時間を予定立てて店舗運営を安定化・効率化すること シフト管理とは、労働日・労…
「勤怠管理」とは、従業員の労働状況を正確に把握し記録すること まずは「勤怠管理とは何か?」を理解するところか…
従業員やアルバイトの採用要件を決める 「雇う」側を体験するのは初めての方がほとんどかと思います。まずは人材要…
勤怠管理の基礎と必要な理由 まずは、勤怠管理の基礎知識と勤怠管理が必要な理由について見ていきましょう。 勤怠…
ハローワーク経由の募集は多くの守るべきポイントがある 従業員を募集する場合は、いくつかの方法があります。例え…
まずは労働条件を通知しよう 人を雇う際に必要になるのが労働条件の通知です。労働条件とは、その名の通り、この…
源泉徴収とは? 源泉徴収とは年に一度の申告である確定申告の準備を簡単にするための制度です。 所得税は、所得者…
従業員エンゲージメントとはどのような概念? ここ数年、会社やお店に対する従業員の愛着心に着目した従業員エンゲ…